六成00后毕业生希望进入互联网行业,腾讯课堂成IT人才“职业跳板”

更新日期:2022年05月08日

       2021年被称为“00后求职元年”。近来, 《中国青年报》面向第一批00后求职者建议直抒己见主题查询。查询结果显现, 互联网工作是最受欢迎的工作, 超六成大学生期望结业后能进入该范畴作业, 其间近多半工科生将其作为自己的求职方针。值得注意的是, 有不少00后正经过“工作教育”继续学习进步求职竞争力、取得更好直抒己见机会。为了让IT工作训练可以愈加专业、有用, 腾讯讲堂推出了“薪选·互联网”课程, 经过“规范化培育+认证+直抒己见引荐”的闭环人才培育形式, 助力更多青年完结工作技术和薪酬的两层提高。偏心“扎堆”互联网, 薪选课助力Z代代走好职场第一步跟着新工作、新技术的迅猛发展, 1995年至2009年间出世的Z代代已成为在线工作技术学习的主力军。腾讯教育副总裁、腾讯讲堂总经理郑洁在此前承受央视采访时曾表明, 渠道上00后学员占比越来越高, 上一年占比现已达40%, 本年还在继续走高。在学习内容方面, IT互联网已成为当下年轻人最热心学习的范畴, 进入互联网知名企业是许多结业生的慷慨激昂。为了给职场青年们供给愈加规范化、体系化的IT互联网范畴训练与辅导, 腾讯讲堂于2021年正式发布“薪选”课程, 致力于提高互联网工作训练课程质量和抢先性, 培育更多实用型IT人才。现在, 报名薪选互联网课程的Z代代学员占比已超越43%, 越来越多的青年经过完结薪选课的学习而进入抱负企业。
       本年刚刚结业的郭同学实习转正失利后, 当即报名了腾讯讲堂马战士教育Java高档工程师直抒己见班,

开端为期四个月的编程学习。在顺畅经过后台开发(Java)岗位技术等级证书考试后, 郭同学取得了腾讯教育的专业权威认证, 并终究成功找到了抱负的第一份作业。正在墨尔本蒙纳士大学攻读硕士的周同学也行将面对求职应战。
       为了进一步增强工作技术, 提高操作水平, 周同学在腾讯讲堂上报名了马战士MCA架构课程, 并已顺畅完结悉数课程的学习, 提前为结业后寻觅心仪作业做好足够预备。做IT青年“工作跳板”, 腾讯讲堂打通互联网人才培育全链路跟着消费互联网和工业互联网数字化晋级, 各行各业对互联网人才的需求越来越急迫, 而互联网人才关于专业化训练的需求也越来越高。到现在, 腾讯讲堂累计服务了4亿用户, IT/互联网、规划/创造、电商/营销是渠道上的抢手类目课程。其间, IT互联网是腾讯讲堂2020年度用户付费志愿最高、客单价第二、且到课率第三的类目, 深受学员喜爱。薪选课的呈现, 正是为了更好地处理IT互联网人才培育中训练内容规范不一致、教育内容与企业用人需求不匹配等问题, 进一步打通互联网人才“选、用、育、留”各个环节。据了解, 薪选课依托腾讯作为一线互联网大厂的岗位聘任规范, 由腾讯T12级专家牵头树立课程规范, 对教培组织的教育、师资等进行挑选认证。当时, 薪选课通道规范掩盖初、中、高三个等级, 其间, 初级对应腾讯T5, 中级对应T6到T8, 高档对应T9及以上等级。
       到本年6月, 学员报名薪选课等级以高档为主, 占比超越70%。此外, 关于完结课程及查核的学员, 腾讯讲堂还将给予腾讯及腾讯生态企业的直抒己见引荐, 更有部分岗位具有“直达一面”专属权益。本年9月初, 腾讯讲堂联同启明星沙龙专家举行线上面试经历直播深入活动, 教授互联网头部企业面试经历, 并联合拉勾、猎聘、智联招聘三大招聘渠道, 供给了1000+名企精选内推岗位,

助力职场新人敞开求职之路。未来, 腾讯讲堂还将有望推进薪选方案掩盖更多的工作范畴, 联合更多优质教育组织、招聘渠道和生态企业, 为职场青年们供给愈加丰厚的高规范、高质量的在线工作教育课程, 共建人才培育新生态。

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